关于开展新一批享受国务院特殊津贴人员推荐工作的通知

发布时间:2023/3/13 8:21:04 浏览次数:4024次 

学校各单位:

根据《河南省教育厅办公室关于做好新一批享受国务院特殊津贴人员推荐工作的通知》(教办人〔2023〕65 号)精神,现开展我校享受国务院特殊津贴人员选拔推荐工作。有关事宜通知如下:

一、推荐名额

省教育厅分配我校名额共3人(校本部1人,附属医院2人)。基础医学院和第一附属医院各限推2人,其他单位各限推1人。

二、推荐范围

(一)推荐人选必须是近5年在专业技术岗位或技能岗位上工作的在职人员。重点推荐在国家重大战略、重大工程项目、重大基础科学研究、关键核心技术等领域涌现的优秀人才,瞄准世界科技前沿、引领支撑国家重大科技战略创新发展的中青年学术技术带头人,长期扎根一线专业技术和技能岗位并作出突出贡献的专业技术人才和高技能人才。

(二)新经济组织、新社会组织人才以及港澳台地区在内地(大陆)工作的高层次人才、海外高层次引进人才(含外籍)中符合推荐条件的人员,均可按程序推荐。

(三)在企事业单位中担任领导职务后不再直接从事专业技术工作或技能工作的人员,担任副省部级及以上领导职务和享受副省部级及以上待遇的人员,以及党政军群机关的工作人员,除中国科学院院士、中国工程院院士和国家政策有明确规定的人员外,原则上不享受国务院特殊津贴。

(四)已享受国务院特殊津贴人员,不重复推荐。

三、推荐条件

(一)享受国务院特殊津贴人员必须拥护社会主义制度和中国共产党领导,遵纪守法,有良好的科学精神、专业精神和工匠精神,模范履行岗位职责,为社会主义现代化建设事业努力工作。

(二)在专业技术岗位上工作,近5年取得的专业技术业绩、成果和贡献突出,并得到本地本系统同行专家的认可。一般应具备高级职称或相应专业技术水平。

1.在自然科学研究中,面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康开展研究工作,学术造诣高深,研究成果有原创性和重大科学价值,得到国内外同行专家公认,达到国内国际领先水平;或者对学科建设、人才培养、事业发展作出突出贡献,在本领域有较强的的学术影响力,并具备下列条件之一:

1)国家最高科学技术奖或国家自然科学奖或国家技术发明奖或国家科学技术进步奖(以下简称国家科技奖励)主要参与人员;

2)中国专利金奖的主要完成人(前二名);

3)获省科学技术杰出贡献奖;

4)获省自然科学奖、省技术发明奖、省科学技术进步奖(以下简称省科技奖励)一等奖(前二名)或2项二等奖(第一名),获国家部委级奖项的参照省科技奖励执行;

5)作为主要完成人(前三名),完成国家重大科技项目(国家科技重大专项、“863”计划、“973”计划、国家科技支撑计划等)或两项以上子项目;

6)作为主要完成人(前三名),完成国家自然科学基金重点或重大项目;

7)主持完成省部级重大科技项目。

2.在技术研究与开发中,围绕国家关键核心技术领域开展技术攻关,有重大发明创造、重大技术革新或解决了关键性技术难题;或者长期工作在工农业生产和科技推广一线,有重大技术突破,推动了行业技术进步和经济社会发展;或者在技术成果转化及新技术、新工艺、新方法推广中业绩突出,产生了显著的经济效益和社会效益,并具备下列条件之一:

1)获国家科技奖励;

2)获省科学技术杰出贡献奖;

3)获省科技奖励一等奖(前三名)或二等奖(第一名),获国家部委级奖项的参照省科技奖励执行;

4)主持完成的项目获国内本行业或领域最高奖;

3.在哲学社会科学研究中,成绩卓著,对中国特色哲学社会科学学科体系、学术体系、话语体系建设,以及中国特色新型智库建设等作出突出贡献,是本学科领域的带头人,并具备下列条件之一:

1)获省社会科学优秀成果奖或河南省发展研究奖一等奖(前二名)或2项二等奖(第一名);

2)获教育部高等学校科学研究成果奖(人文社会科学);

3)主持完成的国家社会科学基金项目入选国家社会科学基金文库或鉴定为优秀;

4)主持完成国家社会科学基金项目或国家自然科学基金软科学项目,同时,独立发表的论文被CSSCI收录6篇以上,或作为第一作者或通讯作者在本专业国际权威期刊发表的论文被SSCI、A&HCI收录2篇以上。

4.长期工作在医疗卫生工作一线,医术高超,治疗疑难、危重病症成绩突出;或者有效预防、控制、消除疾病,创造健康有益环境,保护人民生命健康,保障国家公共卫生安全等方面作出突出贡献,社会影响大,业绩为同行专家所公认,并具备下列条件之一:

1)获中华医学科技奖、中华预防医学会科学技术奖、中国医师奖或金刀奖等卫生行业国家级学术、技术奖励;

2)获白求恩奖章或南丁格尔奖;

3)获省科学技术杰出贡献奖;

4)获省科技奖励一等奖(前三名)或二等奖(第一名),获国家部委级奖项的参照省科技奖励执行;

5)国家临床医学研究中心、临床重点专科,省级及以上重点实验室、工程研究中心、重点研究室的学科带头人;

6)担任全国老中医药专家学术经验继承工作指导老师;

7)作为第一作者或通讯作者在本专业中华系列杂志(中文核心期刊)上发表6篇以上论文。

5.长期工作在教育、教学、教练执训工作一线,在人才培养、学科建设、教育教学改革等方面作出突出贡献,具有国际领先的教育教学理念、坚实的学科教学理论基础和丰富的教育教学经验,在所从事的学科教学和教练执训领域中,能力和水平处于全国领先地位,起到带头和示范作用,为同行专家所公认,并具备下列条件之一:

1)获国家级教学成果奖;

2)获省教学成果特等奖(第一名);

3)主持完成国家级教学质量工程项目;

4)在教练执训工作中,在比赛前四年内执训满两年,培养训练的运动队或运动员在世界三大赛(奥运会、世锦赛、世界杯)中获得奖牌,或取得亚运会或全运会冠军,或打破世界纪录或全国纪录并被相关体育组织承认。

6.在其他行业、领域为经济社会发展、民生建设作出突出贡献。

四、工作要求

(一)各单位要严格选拔条件和标准,树立科学评价导向,高质量组织开展人选推荐工作,切实将最优秀的人才推荐上来。

(二)人选选拔工作要进一步突出需求导向,对参加国家和我省重大战略、重大工程项目、关键核心“卡脖子”技术攻关、抗击新冠疫情、突发公共事件处置等并作出突出贡献的人才,各单位应予以优先推荐。要优先推荐长期扎根或服务于贫困、边远地区(特别是大别山区、伏牛山区、太行山区、黄河滩区)的专家。

(三)各单位要确保推荐人选各项信息真实、准确、规范、完整。如发现申报人选材料弄虚作假,取消其申报资格。

五、上报材料

(一)推荐报告1份。以各推荐单位的名义向学校报送,内容应包含推荐过程和对申报人思想政治、意识形态、师德师风、学术行为审查情况,报告须单位负责人签字并加盖公章。

(二)《享受国务院特殊津贴推荐人选情况登记表》一式7份,同时报Word版。

(三)《享受国务院特殊津贴推荐人选业绩情况汇总表》1份,同时报EXCEL电子版。

(四)佐证材料1份,同时报佐证材料PDF电子版,具体包括:

1)身份证或护照复印件,学历、学位、职称证书复印件;

2)代表性论著、论文的相关复印件,以及相关检索证明材料;

3)主持科研项目情况:科研项目的立项及结项证明材料复印件,如有资助经费,需提供经费的证明材料;

4)专利情况:提供专利请求书、说明书、专利证书复印件,如有技术收入经费,请提供相关证明材料;

5)教学、科研及其他方面的获奖、表彰情况:获奖、表彰证书或文件的复印件;

6)其他证明材料。

以上申报材料纸质版请于3月1412:00前报送至规培楼6楼人力资源部,电子版材料发送邮箱。

五、联系方式

联系人:姜老师 郭老师

联系电话:4402267

邮箱:rskxx@163.com


附件:1.《享受国务院特殊津贴推荐人选情况登记表》

2.《享受国务院特殊津贴推荐人选业绩情况汇总表》


人力资源部

2022年3月13日


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